Структура интегрированной информационной системы

Рассмотрим структуру интегрированной информационной системы учреждения социальной защиты низового уровня (сотрудники которого непосредственно работают с населением):
Подсистема накопления информации должна обеспечивать поиск и ввод информации о населении, уровне его благосостояния, оказании социальной помощи другими социальными службами. Поступление информации возможно как от сотрудников самого учреждения, так и из информационных систем других организаций. При поступлении информация должна приводиться к стандартизованному виду и передаваться в базу данных информационной системы.
Подсистема получения информации должна предоставлять социальному работнику удобные средства представления информации, необходимой для выполнения его служебных обязанностей. Эта подсистема должна также содержать средства поиска и отбора требуемых данных во всем информационном массиве. Информация может быть представлена на экране компьютера или распечатана на бумагу.
Подсистема поиска применяется в случаях, когда в базе данных системы требуемая информация отсутствует. В этом случае необходим инструмент поиска в узкоспециализированных банках данных или во внешних информационных ресурсах (Интернет, базы данных других организаций).  Подсистема должна обеспечивать интерфейс с этими информационными источниками.
Подсистема планирования решений должна предлагать набор стандартных решений о формах и размере оказания помощи с учетом анализа имеющихся возможностей и ресурсов. В самом простейшем случае это может быть алгоритм выбора из запрограммированных вариантов решения, а в идеале – автоматический анализ ситуации с применением средств искусственного интеллекта.
Подсистема анализа деятельности призвана обеспечить сбор и обобщение информации о деятельности учреждения. Эти сведения могут использоваться руководством организации для контроля и управления, а также для передачи в вышестоящие организации сведений о благосостоянии граждан данного региона и размерах оказываемой социальной помощи.